На сайце апублікаваны вынікі апытання бізнэса, які праводзіла Агенцтва рэгіянальнага развіцця “Дзедзіч” у мінулым годзе. Мэта: падрыхтоўка для распрацоўкі стратэгіі рэгіянальнага развіцця Берасця.

У чэрвені-ліпені 2011 года было праведзена апытанне працадаўцаў г. Берасця. Апытанне з’яўляецца важным элементам працэсу стратэгічнага планавання эканамічнага развіцця горада з
максімальным прыцягненнем грамадскасці. Пытанні анкеты ахоплівалі гісторыю і статус прадпрыемства, характар ​​бізнесу, работнікаў, паслугі, якія прадстаўляюцца органамі ўлады і адносіны з імі, а таксама агульнае меркаванне аб горадзе, як месцы вядзення бізнесу. Мэтай апытання з’яўлялася атрыманне карыснай і дакладнай інфармацыі для жыхароў Берасця, прадстаўнікоў мясцовай улады і бізнесу аб меркаванні тых, хто ажыццяўляе інвестыцыі і стварае працоўныя месцы ў Берасці.

Справаздача дапаможа экспертам пры распрацоўцы стратэгічнага плана развіцця горада і будзе карысным для гарадскіх уладаў у працы над падтрымкай і паляпшэннем бізнес-клімату ў горадзе.

Да 31 ліпеня 2011 г было запоўнена 45 анкет. Правам «інкогніта» скарысталіся больш за 90% рэспандэнтаў.

Галоўныя высновы апытання:

1. Найбольшая частка зноў створаных кампаній належыць малым прадпрыемствам у сферы гандлю і паслуг, тады як у сферы вытворчасці і сярод буйных і сярэдніх працадаўцаў пераважаюць традыцыйныя прадпрыемствы харчовай, будаўнічай, транспартнай галін прамысловасці. У структуры уласнасці сярод рэспандэнтаў прысутнасць замежнага капіталу складае 21,9%.

2. Сярод фактараў найбольш негатыўна ўплываючых на бягучы стан і будучае развіццё бізнесу рэспандэнты назвалі «агульную эканамічную сітуацыю» (77,8%) і «Нацыянальнае заканадаўства». Пры гэтым для сектара малых прадпрыемстваў, па параўнанні з сярэднімі, значна вялікай перашкодай для развіцця з’яўляецца фактар «Стаўленне мясцовых уладаў».

3. Агульная колькасць работнікаў з поўным працоўным днём пяць гадоў таму на апытаных прадпрыемствах складала 11451 чалавека. У 2010 годзе на прадпрыемствах, якія ўдзельнічалі у апытанні, працавала 12549 чалавек. Па стане на 2011 год на прадпрыемствах-рэспандэнтах працуе 12935 чалавек. Прагноз працадаўцаў на 2012 год больш асцярожны – прагназуемая колькасць працоўных месцаў: 12979 чалавек.

4. Фактычная заработная плата на апытаных прадпрыемствах складае ў сярэднім 1.284.000 руб. Гэтыя паказчыкі параўнальна ніжэй сярэдніх па Беларусі, і па Берасцейскай вобласці. Увогуле, дыферэнцыяцыя сярэдняй заработнай платы на прадпрыемствах Берасця праходзіць у шырокім дыяпазоне ад 700.000. да 4.000.000 руб. у месяц.

5. Прадпрыемствы-рэспандэнты вызначылі галіны эканомікі, якія будуць мець найбольшае значэнне ў стратэгічнай перспектыве для Берасця. Гэта, у прыватнасці: «Гандаль і паслугі», «Транспарт і лагістыка», «Будаўніцтва і вытворчасць будматэрыялаў »,« Харчовая прамысловасць ».

6. 2% апытаных прадпрыемстваў лічыць Берасце выдатным месцам для вядзення бізнесу, больш за 27% ацэньваюць горад на «добра», 62% ацэньваюць горад на «здавальняюча». У параўнанні з іншымі абласнымі цэнтрамі Беларусі рэспандэнты Берасця далі свайму гораду высокія ацэнкі.

У дакуменце “Справаздача па выніках апытання прадпрыемстваў горада Берасця”  на нашым сайце – http://dzedzich.org/wp/wp-content/uploads/2012/02/BAS_Brest_print.pdf вы знойдзеце наступную інфармацыю:

1. метадалогію і агульныя палажэнні

2. падрабязней пра галоўныя высновы

3. вынікі апытання па пунктах: статус прадпрыемстваў, агульны стан бізнэсу, кліенты, пытанні працы і занятасці, паслугі і адносіны з органамі мясцовай улады, крытычныя пытанні і агульныя ўражанні.

4. абагульненыя вынік.

Падрыхтаваў справаздачу Зміцер Шыманскі

Агенцтва рэгіянальнага развіцця “Дзедзіч» выказвае падзяку ўсім прадстаўнікам прадпрыемстваў, якія падзяліліся сваімі думкамі і далі карысную інфармацыю.

Brest